El impacto de Las características de los sitios de redes sociales en diferentes valores entre los jóvenes en la sociedad de Jordania
DOI:
https://doi.org/10.25255/jss.2018.7.3.172.186Palabras clave:
Characteristics, social values, social communication, Impact, youthResumen
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi tingkat nilai yang berbeda (sosial, agama dan politik) di kalangan anak muda di masyarakat Yordania, mengidentifikasi karakteristik yang paling penting dari situs sosial menurut sudut pandang responden, dan untuk mengidentifikasi dampak dari karakteristik ini. dalam nilai-nilai (sosial, agama dan politik) di antara orang-orang muda di masyarakat Yordania. Penelitian ini menggunakan deskriptif analitis, metode survei gaya dan inspeksi yang termasuk sampel (386) orang muda di masyarakat Yordania, kuesioner digunakan sebagai alat untuk mengumpulkan data dan menggunakan perangkat lunak (SPSS) t-test untuk sampel independen dan uji F-test dan uji salah satu cara nova untuk mengungkapkan hubungan antar variabel. Hasil paling signifikan dari studi ini adalah adanya efek jejaring sosial pada nilai-nilai sosial yang lazim di kalangan anak muda Yordania, dan isi dari situs-situs sosial ini memberikan pengaruh yang signifikan terhadap nilai-nilai sosial dan keagamaan, dan pelayaran untuk kontribusi lokasi tersebut dalam mempengaruhi nilai-nilai politik. Mengenai rekomendasi Penelitian ini telah menyajikan banyak, yang paling penting adalah panggilan lembaga masyarakat sipil untuk melaksanakan peran mereka untuk mengatasi risiko media sosial dan menyebarkan kesadaran untuk mendidik orang muda tentang bahaya dan ancaman efek negatif dari jejaring sosial situs pada sistem nilai, yang memelihara dan mengoperasikan kohesi dari tatanan sosial masyarakat, di mana tidak penting untuk mempersiapkan orang muda dan merehabilitasi mereka untuk menangani komputer dan aplikasi dan teknologinya, tetapi yang lebih penting, membuat mereka sadar akan bahaya dan ancaman ini timbul dari penggunaan arkeologi serta memperkenalkannya kepada yang positif.Descargas
Citas
Durkheim, E. (1953). Sociology and Philopsphy, Farm Slated by D.F. Pococh Glencoe, Free Press
Diaz-Ortiz, Claire. (August 30, 2011), Twitter for Good: Change the World One Tweet at a Time، USA: Jossey-Bass; 1 edition.
Hofstad, G (1990). Measuring Organizational Cultures: A Qualitative and Qualitative Study Across Twenty Cases, Administrative Science Quarterly.319-286: 235.
KarbiniskiAren. (2010). "Facebook and the Technology Revolution, N, Y Spectrum Puplications.
Electronic references
Boyd, D and M, Ellison, (2007). Available: http://jcmc.indiana.edu/vo113/issue1/boyd.ellison.html.
Peisker, M. (2011). Available: http://www.culturaldiplomacy.org
Safko.L. (2010). Available: http://www.worldcat.org